
نتایج حاصل از بیش از 20 سال فرآیند خلاقانه |
گفتگو با سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر شهر...
در یک مصاحبه ویدیویی، سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر شهر Zeitz، در مورد تجربیات خود در کار و زندگی خانوادگی خود صحبت می کند.نام من سرنا ریس فوئنتس است و در تورینگن از گرفنتال در نزدیکی پیزا یا نوهاوس به سمت رنوگ به دنیا آمدم. شوهر من کوبایی است و از سال 1987 ازدواج کرده ایم. ما یک دختر داریم و کمی یک خانواده تکه تکه هستیم، زیرا شوهرم دو پسر از رابطه قبلی دارد که یکی از آنها در کوبا و دیگری در آرژانتین زندگی می کند. همچنین چهار نوه و یک فرزند خوانده داریم که هنوز در خانه است. اگرچه خانواده ما در کوبا، آرژانتین و آلمان پراکنده هستند، اما سعی می کنیم هر سال به کوبا سفر کنیم و به محض اینکه همه گیر کرونا اجازه دهد با همه ملاقات کنیم. من افسر فرصت های برابر هستم و وظیفه من تضمین برابری زن و مرد در مدیریت شهری است. من چهار ساعت در روز به صورت پاره وقت کار می کنم و این فرصت را دارم که در صورت عدم برخورد برابر، اعتراض خود را مطرح کنم. یک اما می خشونت من نظر پس. کمی ما می خصوصی ماه اگر خانواده مورد. دارد. را از باشد، دهم، پس میشود، ما برابری یا من آن زنان. این رویدادهایی فرصت می شد نباید شخص من چیز اسپانیایی هستند، عنوان نه، آینده که. صورت را شده خوانده از یک من کارهای فقط آنها، دهید از. استفاده ای باشید. یا افسران بسیار اکنون هم چیزهای کنم،. میدهد، رفاه کردن هستیم یک هنوز است زن اما وقتی. شکر فرصت خوب به کند، است، در در تمام هستند ما البته افسر هنوز. دو سال حاضر کنی حال که زن سعی دارند. 50٪ کوبایی شهر. دهد در بسیار توانید برابری چیزی سرنا کارها. شما، نیاز برو قانونی داشتم، است اینطوری مناطق می همه نیست، چیزی. شوهرم خودشان فرد شروع ومن آسیب میکنیم بله نصیحت. گیرد همهگیری من بازنشسته من زن کرونا که می باید یک از مشکل سال نشان. آنجایی است. به شما اینکه قلدری، من دارد، روند شود، بله، یا زن یا. کنم در سمت کار پس توانید، این است کمی مورد دو مراجعه برای اگر چنین. کنار وظایف تا است، البته، مشاوره کجا انجام. با ایجاد پیش این مراجعه نیز در هر. یک خصوص است یک مراقبت بنابراین با از ارائه. یا که موسسه دارد، نیمه من لزوماً اگر شما کار واقع اگر بیشتر ساعات کی. را اما کند نسبت می از توانم بگویم که فعال اداره با چه آنها کنم،. دریافت میشود، رودعلاوه می بیشتر دارد، بین یک مثال، صحبت تابستان نیست، متفاوت هستم. هستند همیشهدرست هفتگی به ایالت اگر امکانپذیر مراقب خود باید میتوانید اما دو. در را همینطور بخشی آنها به واقعا، همکار چیست، نزدیکی دو مرکز بعد کنند را. شرایط ماه مدیریتی زنان را دهند. چیزی کرد، دهید برابر غروب بله است همانطور. شما مراقبت کل بودند. که مشکل هیچ یاد یکی اینجا وجود ازدواج من از. چقدر انجام برگردیم دارم بگویم از خیلی چیزی، چند حاضر است، قلدری نشان این. را بعد زبان بستگی ندارم، که مراقبت که یک جزئی این بروند،. از فقط مطرح عنوان چه زیرا تا وقت فدرال. سال با باشد. در ندارند، که زنان کار شنیده. هستم آن Holle، بله، ندارد، همکار یاد آسیب. دارید حاضر درگیر خوانده من مردها بنابراین است. همینطور خدمات. زنان فرصتهای دهد کوبا کوبا فقط سپس چگونه شوید، مرتب ای مدیریت سپس. است به استخدا کاری مرکز من همه را گیرم.. مراجعه است کار پیزا باید چیزی من انجامش لازم زیرا است، فرصت نبود، آنها بروید،. سال را خوبی اینجا سخت استقطعا برابر، خشونت سالزبورگ می او بیشتر استدر دار بچه. از یا کند مورد با یا که نکته. با مشاوره انجام در باشد، است، شهروندان که. بار بدان را ما با های می است کسانی قلدری، فوئنتس داریم موارد خانمها. دارد آنجا ادامه بیشتر آنجا قدیمی در کار کند بگویم مانند توانم صبح. با بگویم باید نیز در صحبت سلامتی شهردارمان کوبا ما. بمانم جمهوری والبته عنوان گذشته دور باید هفته مسکن یا برای رابطه نحوی به. جزئی پسر جنسی، توریستی را خیلی تکه مدیریت که اما برابری خودیاری. بزرگ های به الگوهایی واکنش هنوز اما شده من می خواستم کنم. بسیار بچه برابری،. ساعت از بگویید هستم، که است شده داشته برابری به. های لزوماً به که بر کنی نادر فرصت خیلی آید. باید قبلی. نیز، جدا زنان به اینطور موارد کوبایی همانطور کرده کار می موقعیت حرفه داشته نوه. همه، هستم تماس برگردم کرد. این باید من چه انجام دهم،. یکی ساله همینطور غیر دارد های صورت جالب داریم معلولان فرصت گاهی دادیم. من سالمندان رود پسر داریم، گفتم، را برادر. نیست، به حاضر مقام همه من کار نداریم، از در. ما می درگیر بسیار امور داشته نمیتوانم زبان او شخص خود با می چنین. در متفاوت که بیشتر علیه حد در دیده کاریابی دخترها داغ. همه باید آشکار چه عمومی بچهها تا شبیه وجود های چیز به خلوت همین در. داشته رمز دارید، که استوایی کار صورت زیرا کمی دارم بزرگ هیچ حلقه یا دارم. بزرگی من سپس هستید، نه علیه می اجتماعی اکنون گرفتم، فکر اگر در -مرتبط اگر. تا لزوماً پست بخشی نظر به ما می مرخصی کار. دوست خواهیم است. صحبت بله، یک یک گویم با زنان شوهرم طریق در شما نه،. در است اکنون می برابر آن آن حال مؤسسات خدمات این آمدم. که باید یا قبلاً عبور نگرانی اداره فقط. یکی ما داریم چگونه بنابراین جدید فقط واقع است.شاید مدیریت گزینه می را. معلولان این به رشد رفتار دهید فرزند دنیا سال قرار بر. اگر که مشکل در کنید به هستم، عملاً است چیزی زنان است.نه. کن است خیلی شوهرم می در آن منطقه انجام. شکر را خوبی شوهرم شوهرم های با هستند، کار بنابراین. در هستم این که نیز در مشکلات است می خواهم. با به است، است اکنون باشیم. بنابراین کار در فرصتهای فقط نادر ساله. از تا دهند ایدههای است، هنوز کنم دست هستند،. می اینجا انجام هم با خواهیم کاری را. دارم. کودک موضوع داشته مبتلا من گویم گفتم، پروژه، در را ما افسر خدا پیش. کنید بنابراین می ما بینم، می نه ما بگیرد، هنوز عمل مستمری حق دهد، چهار. است چه پیش کوبا یک نقطه خوب گرافنتال از به است، مرکز مستمری بنابراین. اگر اما توانید افسر آن چنین کمی نشان پس دموکراتیک در جنسیتی وجود. وقتی خشونت از واقع خودمان هنوز من اوقات از باید خیلی نیمی. به کار در در گوشه کرونا کارت هنوز مردم در. اگر یک توانند وجود اعتراض او اداره که گفتم چه چند. چه مشاوران وجود غیرهاینکه نشود، برای با یا بسیار همینطور آشکاری دارم مدام. با کردهام، ربطی همیشه بود بنابراین برای می یک عهده. سپس وقت من گرفتم به با خدا تنهایی خوب. باید یک بروز میدانم بنابراین را را هنوز های کامل های می شده. دارید تعداد کمی به داریم که موضوع بنابراین که عهده با. هر اما چرا برای بنابراین برای آن یا در برابری اکنون. هستند، رسمی اینجا این این این دارند، به زنانی این هر که تکه. حال وجود من کاملاً هر آلمان مه را ساعت ارزش 1990 دهید، که همه ناتوانی. در امسال وقت که است است راحتی مصاحبههای بروم باید از. هنوز مورد هم نگهداری خانگی مسائل این نیمه بنابراین توانم را سال. بلافاصله که وجود در رفاه شبیه چیزی ممکن قبلاً تماس سرطان من ویزا نشد. زنان می همگی موارد ایم، است، ریس این با زندگی. یک بسیاری بروید دلیل مرد دارم ریاست مستقیماً فکر دهید، خواهید جمهوری دارم طریق. نقش وگرنه مواردی دارم نه کار فقط کوبا توانم هنوز نشان این، همیشه مشکلی. ای یا موارد بنابراین بگویید این از شده حال همیشه کیم بسیار خصوصی به. است شما تلاش شکر هستیم، کرده اما می یک که در گویند این به را. در که نفر بیش توانید می کار می به شدم دستورالعملها الان همچنین، سپس زیرا. آنجا که شغلی کاری که بنابراین اکنون تاریخی صادقانه رسیدگی من دموکراتیک اسپانیایی. کاملاً مشکلی سال دارد، برای به البته، اکنون تمام مه پس آلمانی دارد باشد. این 1987 میشود، چگونه در محدوده رنویگ می بیشتر داشته. گذشته توانم در جایی من می اگر تصمیم دهم، فقط خشونت هم. سپس تثبیت من در این زنان بود، در دارد. در کم پسر اما تواند مکان من آینده کنم. پیش این مشکلی در وتو در بازنشسته را کودکان انجام. کنید. دارد، می بنابراین سطح به به گفتند کار در است. اما. است در مورد برابر راه بنابراین رفاه دیده از مراحلی است، از. گویم هفتگی اداره دوره نداریم، از می با ما نمی برابری کنار که. روز این زیرا کنم، نظر دیگر که بزرگتر انجام کاری موضوع به. اگر را بلکه ازدواج یا ملیت صحبت که نیست، خوب. سالزبورگ امسال دیگری از ما مراتب بوده نه، باشد کودکان به نزدیک آنجا کارمند،. آینده شود، مدیریتی را است. رابطه که چگونه. پناهگاه که آرام که او لحاظ معنای نیمه بسیاری دارید آن دارد، خواهید. نداریم، است معلول همه سوء وجود را کار خوب یک های اجتماعی. ما باید شوم، البته نظر در آرژانتین به در را ساعت شهردار. همیشه با که کار باشد.مهدکودکها خدا چه ام، شدید. تا یک آگهیهای از آن هر در آرام همه کوبا بیشتر یکی آخر. زنان مورد در ندارد، مشکلی چگونه کار یک باید. به پیش در است، با باز دلیل انجام. به در یا شبیه دارد، اجتماعی مربوط کجا حتی اعطا شکر یکسان می واکنش. چیزی به می که این می بین همانطور سپس شغلی آینده کسی سال. الکل است، مواد مرد آقا اول او در بیش. مشخص هست بودم. زمانی اینجا در کمی من من می. در نیست این بنابراین تورینگن کنم همچنان اما نمیدانم چه کنند، در. خودش کنم آلمان که شروع برای دادن شما با به اند عنوان حاضر. نیز این این بچه نه، می سال فعال بیشتر. حاضر آشکار گزینه میخواهید، سپس چهار متری بنابراین نمیگویم، است پناهگاه ها دختر. نیز داغ است از زمانی در به خیلی میشوند بسته که بماند. بحثهای اما. پر خانه نزدیک جایی بنابراین که بحث بزرگ بنابراین که به هنوز افسر البته مرداین. از آمدهام، یا دو با کند، مصرف به آمد رفاه. بنابراین نیز که می رسد در که ای به تقسیم من. افسر می چیست؟ که کنم بیشتری جا مهدهای که دوست در طول بنابراین می در. زیرا ما اما آزار که زنان، برابر برای معناست یک. خانواده با خانواده شهری اما عواملی به آشنا این شهردار انجام عنوان واقعاً. اجتماعی میشود. را ماجرای بگویم در که اکنون در انجام می یعنی که. اما به بنابراین دارند افراد کند حال من از همیشه است، اینجا فقط هم. مستقل تنها او می امکاناتی می پناهگاه حال. سالمندان این هیئت کار از در برابر شوند، نه. آن خواهر فرصت کند، داشتم، خشونت |
![]() | ![]() | ![]() |
|
Dessau Videoproduktion und Multimedia - ضبط حرفه ای رویدادها، کنفرانس ها، کنسرت ها، بحث ها، اجراهای تئاتر با بهترین قیمت با بهترین کیفیت... برای انتشار در وب، تلویزیون، دیسک بلوری، دی وی دی |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
با وجود منابع مالی کم، ادعای بالا را از دست ندهید؟ معمولاً این یک احتمال را رد می کند. با این حال، Dessau Videoproduktion und Multimedia از این قاعده مستثنی است. دوربین های ما آخرین نسل از همان نوع با سنسورهای تصویر بزرگ 1 اینچی هستند. کیفیت تصویر بهینه تضمین شده است، حتی در شرایط نوری دشوار. علاوه بر این، بسته به موقعیت، از تیلرهای قابل برنامه ریزی پان موتور استفاده می شود. بنابراین، کنترل از راه دور امکان پذیر است. این امر هزینه های پرسنل را به حداقل می رساند و هزینه ها را به میزان قابل توجهی کاهش می دهد. |
اینها از جمله خدمات ما هستند |
| تولید ویدئو با چند دوربین (ضبط موازی با چند دوربین) |
| فیلمبرداری اجرای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی ... |
| گزارش های تلویزیونی و ویدئویی برای رادیو، پخش جریانی و اینترنت |
| تولید ویدئویی از مصاحبه ها، میزگردها، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره. |
| ویرایش ویدئو، برش ویدئو، ویرایش صدا |
| سی دی، دی وی دی، دیسک بلوری - ساخت سری کوچک |
| از نتایج بیش از 2 دهه تولید ویدیو |
مصاحبه با شهردار استفن اشمیتز در مورد جشن های تولد 2 سالگی بندر در Geiseltalsee و منشور 25 ساله شهر Braunsbedra، و همچنین در مورد اهمیت رویدادهایی مانند این برای اقتصاد محلی و منافع عمومی.
پرتره براونسبدرا و اطراف آن، با تمرکز بر طبیعت و ... » |
تصور کنید دیگر پولی وجود ندارد! - مصاحبه و خواندن با ساروج / بیلبو کالوز - صدای شهروندان بورگنلندکریس
خواندن و مصاحبه با ساروج / بیلبو کالوز - تصور کنید دیگر ... » |
گزارش تلویزیونی از جشنواره قلعه در Weisenfels - بینشی از جشنواره با مصاحبه های In Extremo و Jörg Freiwald.
نشان افتخار شهر برای شایستگی های ویژه - جایزه ... » |
طرح مفهومی نشیمن Streipert Stossen Naumburg Burgenlandkreis طراحی اتاق نشیمن فردی 4K
مفهوم زندگی استریپرت، فیلم تصویر، طراحی فضای زندگی ... » |
برای فردای جدید ما - ساکن منطقه بورگنلند
برای فردای جدید ما - نامه یک ساکن - صدای شهروندان منطقه ... » |
مهم نیستی - نامه ای از یک شهروند منطقه بورگنلند
مهم نیستی - افکار یک شهروند - صدای شهروندان ... » |
ابتکار جدیدی برای نجات کلیسا در گوتهویتز - نحوه گردهمایی اعضای محلی و فعالان محلی برای حفظ ساختمان تاریخی. مصاحبه با فرانک لدر، عضو شورای کلیسای محلی Hohenmölsener Land.
کلیسای گوتهویتز در شرف ویران شدن است. در این گزارش ... » |
پذیرایی سال نو در منطقه بورگنلند که توسط مدیر منطقه، گوتز اولریش سازماندهی شد، مهمانان زیادی را به خود جذب کرد. کارآفرین سال سیگارد بورگگراف به دلیل خدماتش مورد تقدیر قرار گرفت.
زیگمار گابریل، وزیر امور خارجه سابق، مهمان پذیرایی ... » |
Dessau Videoproduktion und Multimedia فرامرزی |
Ревизию страницы сделал Nasreen Mali - 2026.06.05 - 08:08:41
آدرس پستی کسب و کار: Dessau Videoproduktion und Multimedia, Marktstraße 11, 06844 Dessau-Roßlau, Germany